Вы можете самостоятельно позвонить нам:
Москва  тел.8 (499) 638-44-96 доб. 645
Санкт-Петербург тел.8 (812) 309-52-81 доб. 213

У меня имеется ребенок от первого брака, из заработной платы удерживают 50% ( с учетом долга) алименты. Сейчас родился…

Вопрос юристу:

Здравствуйте. У меня имеется ребенок от первого брака, из заработной платы удерживают 50% ( с учетом долга) алименты. Сейчас родился ребенок во втором браке. Могу ли я написать на работе на удержание алиментов на второго ребенка и как будет происходить удержание алиментов. спасибо. напишу телефон жены, она может вам объяснить более подрогно.

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Вы можете обратиться в суд с иском об уменьшении размера алиментов и тогда на обоих детей будите платить 33%. Но сначала мать 2 ребенка должна взыскать с вас алименты.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Вы можете заключить с супругой соглашение об уплате алиментов, оно имеет силу исполнительного листа. Удостоверяется нотариально. Если заключите на 1/6 дохода, сможете уменьшить размер алиментов на первого ребенка также до 1/6 дохода, для этого надо будет обратиться в суд
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Снизить размер алиментов взыскиваемых на первого ребенка может только СУД. Бухгалтерия предприятия не в праве.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Это не предусмотрено законом. Если хотите тем самым снизить размер выплаты, то до 70 процентов заработка может быть взыскано, с учетом задолженности по алиментам
———————————————————————

Вопрос сколько процентов будет удерживаться с моей заработной платы с учетом погашения долга и пени?…

Вопрос юристу:

Проживаю в Крыму у меня фиксированная сумма по алиментам 250 гривен но у меня большая задолженность плюс пеня.вопрос сколько процентов будет удерживаться с моей заработной платы с учетом погашения долга и пени?И будет ли учитываться при этом моя фиксированная сумма?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Если алименты на совершеннолетнего ребёнка, имеют право взыскивать до 70 %.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
удержания по исполнительным листам не могут превышать 70% зарплаты
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Добрый день. До 50%
———————————————————————

Сдала табель учета рабочего времени для начисления заработной платы и приказы о приеме на работу 4.02.2015г. за январь…

Вопрос юристу:

Сдала табель учета рабочего времени для начисления заработной платы и приказы о приеме на работу 4.02.2015г. за январь месяц руководитель просит написать обяснительную о непредоставлении табеля и приказов в срок до 01 числа месяца следующего за отчетным. Где указаны сроки подачи? как написать объяснительную

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Здравствуйте. Пишите объяснительную в произвольной форме.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
ч. 4 ст. 91 ТК РФ установлена обязанность работодателя по ведению учета отработанного работниками времени. Для этого предусмотрены унифицированные формы табеля учета рабочего времени N N Т-12 и Т-13, утвержденные Постановлением N 1.

Согласно Постановлению Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1"Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" табели учета рабочего времени Применяются для учета времени, фактически отработанного и (или) неотработанного каждым работником организации, для контроля за соблюдением работниками установленного режима рабочего времени, для получения данных об отработанном времени, расчета оплаты труда, а также для составления статистической отчетности по труду.

Составляются в одном экземпляре уполномоченным на это лицом, подписываются руководителем структурного подразделения, работником кадровой службы, передаются в бухгалтерию.

Сроки передачи табеля на законодательном уровне не установлены. Однозначно , это должно быть после окончания последнего рабочего дня расчетного периода, но не позже даты выплаты заработной платы, определенной правилами внутреннего трудового распорядка. Рационально оставить какой-то промежуток времени на уточнения неявок, отсутствий, наличие оправдательных документов, позволяющих поставить в табеле ту или иную отметку и пр. Если это большое предприятие, например, то табельщик должен собрать табели с ответственных за табельный учет по подразделениям .

Таким образом , каждый работодатель должен определять сроки сдачи табеля самостоятельно внутренним документом (локальным нормативным актом), утвержденным регламентом документооборота и т.п. в зависимости от даты выплаты зарплаты с учетом времени необходимого для обработки табеля и начисления заработной платы на основании предоставленных данных ответственным лицом.

Поэтому в объяснительной так и пишите все как есть. Если конкретный срок сдачи установлен у вас каким либо документом, то объясняйте почему нарушили срок. Например, уточняли информацию по невыходам. Если такого срока никаким внутренним документом не установлено, то вы ничего не нарушили и объясняться вам в принципе не в чем. Так и напишите, что выполняя свою обязанность по составлению табеля , вы потратили столько времени, сколько сочли необходимым для достижения максимальной достоверности предоставяемых сведений по учету рабочего времени работников.
———————————————————————

Я работаю в частной организации по установке пластиковых окон получаю заработную плату 6280…с учетом того что с апреля…

Вопрос юристу:

Я работаю в частной организации по установке пластиковых окон получаю заработную плату 6280…с учетом того что с апреля 2014 года для трудоспособного населения в частной организации установлен мрот который приближен к прожиточному минимуму в размере 8059,00. правильно ли мне начисляют заработную плату при условии имею двоих детей 14 и 20 лет второй ребенок 20 лет студент очного отделения

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Здравствуйте! Читайте условия своего договора. Во первых не понятно по какому договору Вы работаете по трутовому или по гражданско правовому.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Вам должны обеспечить выплату зарплаты в размере не ниже МРОТа по вашему региону Здесь нарушение закона-обратитесь в инспекцию труда
———————————————————————

Какую заработную плату необходимо указывать в справке (с учетом НДФЛ или нет)?…

Вопрос юристу:

Какую заработную плату необходимо указывать в справке (с учетом НДФЛ или нет)?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
В справе указывается начисленная заработная плата и удержанный НДФЛ
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Справка о заработной плате оформляется по форме 2ндфл, в которой указывается сумма начисления по всем основаниям (зарплата, больничные) сумма налога и иных удержаний, сумма налоговых вычетов., налогооблагаемая база и сумма к получению.

См. Приказ ФНС России от 17.11.2010 N ММВ-7-3/611@

(ред. от 14.11.2013)

"Об утверждении формы сведений о доходах физических лиц и рекомендаций по ее заполнению, формата сведений о доходах физических лиц в электронном виде, справочников" (Зарегистрировано в Минюсте России 24.12.2010 N 19368)
———————————————————————

Обязателен ли бухгалтерский учет для кооперативов, какая отчетность сдается в налоговую и какие налоги платят…

Вопрос юристу:

Обязателен ли бухгалтерский учет для кооперативов, какая отчетность сдается в налоговую и какие налоги платят

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Бухгалтерский учет в кооперативе обязателен.

какая отчетность сдается и какие налоги подлежат уплате — зависит от формы налогообложения, на которой находится кооператив. Еще сдается отчетность в СРО.
———————————————————————

Я подал иск в суд о взыскании заработной платы, сумму невыплаченной заработной платы я указал с учетом НДФЛ (т. е. за…

Вопрос юристу:

Здравствуйте! Я подал иск в суд о взыскании заработной платы, сумму невыплаченной заработной платы я указал с учетом НДФЛ (т.е. за минусом 13%, Оклад 10 000, а я запросил к выдаче, т.е. 8700) суд удовлетворил мой иск и обязал ответчика выплатить требуемую мной сумму. Должен ли я платить НДФЛ с полученной от ответчика суммы (получится двойной счет если я заплачу НДФЛ) Я работал по трудовому договору.

Спасибо,

С уважением, Михаил

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Вероятнее всего, налоговая будет исходить из размера взысканной суммы. В решении ведь ничего не сказано об НДФЛ? Вы с самого начала неправильно определили цену иска.

Теперь придется налоговой доказывать, что та сумма которую с вас взыскали является суммой после уплаты НДФЛ.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Нет, просто заявите ходатайство о том, что НДФЛ в бюджет должен начислить работодатель
———————————————————————

По какому принципу начисляется пенсия по инвалидности без учета заработной платы…

Вопрос юристу:

По какому принципу начисляется пенсия по инвалидности без учета заработной платы

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Здравствуйте! "Формула для расчета этого вида пенсии такова (п. 2 ст. 15 Закона N 173-ФЗ):

Размер трудовой пенсии по инвалидности = ПК / (Т x К) + Б,

где: ПК — сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица (инвалида), учтенного по состоянию на день, с которого ему назначается трудовая пенсия по инвалидности;

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости;

К — отношение нормативной продолжительности страхового стажа (в месяцах) по состоянию на указанную дату к 180 месяцам. Нормативная продолжительность страхового стажа до достижения инвалидом возраста 19 лет составляет 12 месяцев и увеличивается на четыре месяца за каждый полный год возраста начиная с 19 лет, но не более чем до 180 месяцев;

Б — фиксированный базовый размер трудовой пенсии по инвалидности.

"
———————————————————————

При расчете алиментов учитывается оклад или вся заработная плата с учетом отпускных, премий и тд…

Вопрос юристу:

При расчете алиментов учитывается оклад или вся заработная плата с учетом отпускных, премий и тд

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Здравствуйте, Марина!

Учитывается оклад премии нет. Удачи.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Да,учитываются все виды заработка
———————————————————————

Работодатель не выдает справку о заработной плате для начислении пенсии. Ссылается, что предприятие банкрот, но бухгалтерская…

Вопрос юристу:

Работодатель не выдает справку о заработной плате для начислении пенсии. Ссылается, что предприятие банкрот, но бухгалтерская документация находится у него и не сдана в архив. Как правильно написать заявление в прокуратуру и что по закону в таких случаях делать.

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Виталий, да пишите в произвольной форме, что вам нужна справка для назначения пенсии, работодатель такой то отказывается ее выдать и т.д.
———————————————————————

В чем разница при начислении заработной платы между счетной ошибкой и бухгалтерской небрежностью?…

Вопрос юристу:

В чем разница при начислении заработной платы между счетной ошибкой и бухгалтерской небрежностью?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
По сути это одно и тоже. Бухгалтерская небрежность привела к счетной ошибке.. Или счетная ошибка появилась в результате бухгалтерской небрежности. Где -то так.
———————————————————————

Средняя заработная плата высчитывается из заработаной платы с учетом подоходного налога или без него?…

Вопрос юристу:

Средняя заработная плата высчитывается из заработаной платы с учетом подоходного налога или без него?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Без учета подоходного налога
———————————————————————

В организации введен суммированый учет рабочего времени с периодом один год, при начислении заработной платы бухгалтер…

Вопрос юристу:

В организации введен суммированый учет рабочего времени с периодом один год, при начислении заработной платы бухгалтер ежемесеячно ставит недоработку по часам и платит исходя из среднего заработка зарплата начисленная составляет сумму ниже МРОТ недоработка по вине работодателя такое ввозможно. Зарание спасибо.

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Бухгалтер не может "ставить недоработку." Бухгалтер производит расчет зарплаты на основании табеля учета рабочего времени и в случае ситуации невыполнения установленных норм труда , допущенной по вине работодателя обязан оплатить по среднему заработку согласно статье 155 ТК РФ . Оплата труда может не соответствовать МРОТ (быть ниже) за расчетный период, если работнику устанавливается неполное рабочее время. У вас в трудовом договоре должен быть установлен определенный режим труда , соответствующий установленной норме рабочего времени. График работы должен быть составлен в соответствии с установленной нормой рабочего времени. При суммированного учете за учетный период норма не должна превышаться. Недоработки в одном месяце компенсируются переработками в другом. Если у вас недоработки, то неправильно составлен график . Или количество работников превышает необходимое для выполнения опеределенного вида работ.
———————————————————————

Почему суммы указанные в 2 ндфл расходятся с заработной платой с учетом 13% на очень большую сумму?…

Вопрос юристу:

Здравствуйте!Почему суммы указанные в 2 ндфл расходятся с заработной платой с учетом 13% на очень большую сумму?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Добрый день, наверно потому, что у вас официальная часть заработной платы которая идет на уплату налога и неофициальная часть. С неофициальной части удерживать НДФЛ не должны, но возможно из-за вашей неграмотности Вас обманывают.
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Здравствуйте! Это необходимо уточнить у Вашего работодателя.Посмотрите внимательно какие коды доходов указаны и получали ли Вы их.
———————————————————————

После увольнения решила встать на учет в ЦЗН. В бухгалтерии отказались подписать справку о заработной плате из за…

Вопрос юристу:

После увольнения решила встать на учет в ЦЗН. В бухгалтерии отказались подписать справку о заработной плате из за непогашенной задолженности за комнату в общаге, предоставляемую на время работы. Имеют ли они на это право?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Сошлитесь на ст 62 ТК РФ.
———————————————————————

Здравствуйте, я в стала на учет в центр занятости населения, предоставила справку о заработной плате за 3 месяца, мне…

Вопрос юристу:

Здравствуйте, я в стала на учет в центр занятости населения, предоставила справку о заработной плате за 3 месяца, мне назначили пособие 977 рублей, мотивируя тем, что нужна зарплата за 28 недель, а меня 16 недель..

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Вам правильно ответили. возьмите другую справку и просите перерасчет
———————————————————————

Подскажите, как правильно сделать расчет в суд по исковому заявлению по перерасчету заработной платы, с учетом ставки…

Вопрос юристу:

Здравствуйте. Подскажите, как правильно сделать расчет в суд по исковому заявлению по перерасчету заработной платы, с учетом ставки рефинансирования.

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Сумма долга*1/300*8.25%
———————————————————————

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Вам нужно использовать 1/175 при расчете долга!
———————————————————————

Можнот ли встать на учет биржи трудо если до этого нигде не работала и нет справки о заработной плате за 3 месяца…

Вопрос юристу:

Можнот ли встать на учет биржи трудо если до этого нигде не работала и нет справки о заработной плате за 3 месяца

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
На учет и без справки можно встать,но платить не будут пособие.
———————————————————————

У моей знакомой на работе часть заработной платы выдается в конверте, без отражения ее в бухгалтерском учете, соответственно…

Вопрос юристу:

У моей знакомой на работе часть заработной платы выдается в конверте, без отражения ее в бухгалтерском учете, соответственно не производятся соответствующие отчисления налогов, что сильно отражается на начислении отпускных выплат, начислении больничных листов и т.д. Сама она боится писать какие либо жалобы. Как то конфидециально можно обратиться с этим вопросом и в какие инстанции. Не пострадает ли при этом главный бухгалтер организации.

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Анонимки нигде не рассматриваются в силу закона.
———————————————————————

правомерны ли действия бухгалтерии, которая не выплачивает заработную плату на основании не вовремя сданного табеля учета…

Вопрос юристу:

Здравствуйте! правомерны ли действия бухгалтерии, которая не выплачивает заработную плату на основании не вовремя сданного табеля учета рабочего времени? Спасибо.

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Ответственность за своевременную выплату зарплаты несет ваш работодатель — организация.

Если работник обратится в суд, то суду будет абсолютно неинтересно, кто и когда не сдал вовремя табель.

Если же табель не сдал именно работник обратившийся в суд, то ему будет отказано в иске.
———————————————————————

Должны ли мне рассчитать пенсию с учетом заработной платы этих 5 лет?…

Вопрос юристу:

У меня нет данных о заработке в расчетные для пенсии 5 лет до 2001 года. Не сохранились и архивы более ранние. Но сейчас 13.08.14 г. у меня будет 5 лет непрерывного стажа. Должны ли мне рассчитать пенсию с учетом заработной платы этих 5 лет? Пенсионный возраст у меня наступает 01.04.14 г. Должна ли я доработать до августа, не оформляя пенсию?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Расчет заработной платы за 60 мес для назначения пенсии учитывается ТОЛЬКО ДО 01.01.2002, либо за 2000-2001 гг. по сведениям Вашего лицевого счета. После 2002 г. на размер вашей пенсии будут влиять лишь страховые взносы, которые за вас уплачивал в ПФР ваш работодатель. С заявлением о назначении пенсии Вам необходимо обратиться в течение марта. А дорабатывать или нет — уже Вы решаете сами
———————————————————————

Прошу назначить пенсию по старости без учета заработной платы

Верно ли это?…

Вопрос юристу:

Работал в Молдавии до 2003г. С 2003 г работаю в России. Гражданин РФ. В ПФР настаивают, чтобы написал в заявлении … Прошу назначить пенсию по старости без учета заработной платы

Верно ли это?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Василий Иванович, нет не правильно, Вам должны назначить пенсию с отношением заработков "1".
———————————————————————

Я работаю в фирме по предоставлению бухгалтерских услуг бухгалтером. Меня начальник заставила расписаться в ведомости по заработной плате за других работников о…

Вопрос юристу:

Я работаю в фирме по предоставлению бухгалтерских услуг бухгалтером. Меня начальник заставила расписаться в ведомости по заработной плате за других работников организации которую мы обслуживаем. Деньги я не получала и не выдавала. Все денежные средства у руководителя. Что мне за это будет?

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Ирина!

Вы работаете бухгалтером и не знаете, что Вам за это будет???

Если будет возбуждено уголовное дело по присвоению денежных средств, то Вы будете долго и упорно доказывать, что Вы этих денег не присваивали. И не факт, что докажите….
———————————————————————

Учет заработной платы…

Вопрос юристу:

Наш бухгалтер ведет учет заработной платы в электронном виде. Должна ли она дублировать в книжном варианте. Раньше все книги хранились в архивах.

Ответ юриста на вопрос : бухгалтерский учет заработной платы
Учет зарплаты можно и в электроном виде вести, но ведомости по зарплате остаются бумажными.
———————————————————————

Похожие статьи:

Юридические вопросы

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Facebook
Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники
Опубликовать в Яндекс
Форма онлайн заявки!
Свежие записи